CareerAdvisor

Outplacement & Loopbaanbegeleiding

  • Outplacement
    • Een outplacementtraject van CareerAdvisor
    • Outplacementtraject
    • Outplacementbureau
    • Kosten
    • Transitievergoeding
    • Voor werknemers
      • Outplacement Speciaal Voor 45+
      • Ontslagbegeleiding
      • Financiële Gevolgen Ontslag
      • Eigen bedrijf starten
    • Voor werkgevers
  • Loopbaanadvies
    • Loopbaantraject
    • Loopbaancoach
    • Kosten
    • Voor werkgevers
  • 2e-spoor
    • Re-integratietraject
    • Re-integratiecoach
    • Kosten
    • Voor werknemers
    • Voor werkgevers
  • Vestigingen
  • Over Ons
    • Onze Coaches
    • Onze Klanten
    • Vacatures
      • HR Stagiair
      • Coach outplacement: zelfstandige freelancer (ZZP-er)
      • Commercieel medewerker binnendienst
    • Blogs
  • Contact
  • Bel 0850028409
  • Gratis intake

Transitievergoeding

Home » Outplacement » Transitievergoeding

Sinds 1 juli 2015 krijg je bij onvrijwillig ontslag een transitievergoeding. Dit is een financiële vergoeding via de kantonrechter of via het UWV. Een voorwaarde is dat je minimaal 24 maanden in dienst bent geweest. Dit geldt voor zowel vaste als tijdelijke contracten. Je zet de transitievergoeding bijvoorbeeld in voor scholing, loopbaanadvies of outplacement.

Berekening van transitievergoeding

De hoogte van de transitievergoeding wordt bepaald op basis van leeftijd, maandsalaris en het aantal dienstjaren. De maximale transitievergoeding vergoeding is een bruto jaarsalaris tot €76.000. De wettelijke transitievergoeding geldt als het ontslag loopt via de kantonrechter of het UWV.

De voordelen van een vaststellingsovereenkomst

Word je (onvrijwillig) ontslagen? Dan raden wij aan om in goed overleg tot een zogenaamde vaststellingsovereenkomst te komen. Een vaststellingsovereenkomst pakt voordelig uit voor zowel de werknemer als de werkgever, omdat een dossier veelal onvoldoende is om een ontslag te realiseren.

CareerAdvisor onderhandelt voor een beter resultaat

​Wij helpen je om – in goed overleg met je werkgever – een resultaat te bereiken dat beter uitpakt dan de wettelijke transitievergoeding. Wordt een procedure via het UWV of de kantonrechter vermeden? Dan is de werkgever sneller bereid om een hogere transitievergoeding vergoeding toe te kennen. Soms op basis van de vroegere hogere kantonrechtersformule.

Wij streven dan naar de plus, plus, plus variant: een transitievergoeding vergoeding in geld, een outplacementtraject en vrijstelling van werk tijdens de opzegtermijn.

Daarnaast maken we afspraken over bijvoorbeeld:

  • de einddatum van het ontslag,
  • een budget voor juridische bijstand,
  • een budget voor scholing en voor financieel advies,
  • geheimhoudingsbeding,
  • getuigschrift,
  • referenties,
  • concurrentiebeding,
  • relatiebeding,
  • en de eindafrekening.

Bovenstaande punten worden niet geregeld als de kantonrechter of het UWV het ontslag uitspreekt.

Wij helpen u graag met de onderhandeling met uw werkgever – dat is ons dagelijks werk. Aan deze begeleiding zijn geen kosten verbonden: de kosten zijn voor de werkgever en zijn meegenomen in het budget voor outplacement of in het bedrag voor juridisch advies.

Meer weten? Neem vrijblijvend contact op

Weten waar je aan toe bent? Neem voor vragen vrijblijvend contact met ons op.

Neem contact op

Wat vinden onze klanten

Gratis intake aanvragen

CareerAdvisor brochure:

Download nu onze brochure

Wij zijn CMI gecertificeerd

Noloc Coaches

Nobco Coaches

Bekijk onze werkwijze

https://careeradvisor.nl/wp-content/uploads/2019/05/Werkwijze-Careeradvisor.mp4

Bekijk onze pakketten

Onze vestigingen

  • Outplacement en loopbaanadvies Amsterdam
  • Outplacement en loopbaanadvies Dordrecht
  • Outplacement en loopbaanadvies Drachten
  • Outplacement en loopbaanadvies Haarlem
  • Outplacement en loopbaanadvies in Alkmaar
  • Outplacement en loopbaanadvies in Almelo
  • Outplacement en loopbaanadvies in Almere
  • Outplacement en loopbaanadvies in Amersfoort
  • Outplacement en loopbaanadvies in Apeldoorn
  • Outplacement en loopbaanadvies in Arnhem
  • Outplacement en loopbaanadvies in Assen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Breda
  • Outplacement en loopbaanadvies in Den Bosch
  • Outplacement en loopbaanadvies in Den Haag
  • Outplacement en loopbaanadvies in Deventer
  • Outplacement en loopbaanadvies in Doetinchem
  • Outplacement en loopbaanadvies in Eindhoven
  • Outplacement en loopbaanadvies in Emmeloord
  • Outplacement en loopbaanadvies in Emmen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Enschede
  • Outplacement en loopbaanadvies in Gouda
  • Outplacement en loopbaanadvies in Groningen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hardenberg
  • Outplacement en loopbaanadvies in Heerenveen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hengelo
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hilversum
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hoogeveen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Leeuwarden
  • Outplacement en loopbaanadvies in Leiden
  • Outplacement en loopbaanadvies in Meppel
  • Outplacement en loopbaanadvies in Nijmegen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Rotterdam
  • Outplacement en loopbaanadvies in Tilburg
  • Outplacement en loopbaanadvies in Utrecht
  • Outplacement en loopbaanadvies in Zwolle
  • Outplacement en loopbaanadvies Lelystad
  • Outplacement en loopbaanadvies Nieuwegein
  • Outplacement en loopbaanadvies Oldenzaal
  • Outplacement en loopbaanadvies Raalte
  • Outplacement en loopbaanadvies Tiel
  • Outplacement en loopbaanadvies Zutphen

Maak nu een vrijblijvende afspraak:

Contact

T: 085-0028409
E: ​info@careeradvisor.nl

KVK: 54516323
BTW: 171279165B01
​Vestigingsn: 000024273090​​​​​​​

Klanttevredenheid

88% Klanten ​geven ons een: 8,8

Informatie

  • Over Ons
  • Contact
  • Vestigingen van CareerAdvisor
  • Onze Pakketten
  • Onze Klanten
  • Blogs
  • Werknemers
  • 2e spoor re-integratie
  • Loopbaanadvies werkgevers
  • Advies op maat
  • Voor 45+
  • Outplacement werkgevers

Vestigingen/Locaties

  • Outplacement en loopbaanadvies in Almelo
  • Outplacement en loopbaanadvies in Amersfoort
  • Outplacement en loopbaanadvies Amsterdam
  • Outplacement en loopbaanadvies in Apeldoorn
  • Outplacement en loopbaanadvies in Arnhem
  • Outplacement en loopbaanadvies in Assen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Doetinchem
  • Outplacement en loopbaanadvies in Deventer
  • Outplacement en loopbaanadvies in Emmeloord
  • Outplacement en loopbaanadvies in Emmen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Enschede
  • Outplacement en loopbaanadvies in Groningen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hardenberg
  • Outplacement en loopbaanadvies in Heerenveen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hengelo
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hoogeveen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Leeuwarden
  • Outplacement en loopbaanadvies in Meppel
  • Outplacement en loopbaanadvies in Nijmegen
  • Outplacement en loopbaanadvies in Utrecht
  • Outplacement en loopbaanadvies in Zwolle
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hilversum
  • Outplacement en loopbaanadvies in Almere
  • Outplacement en loopbaanadvies in Den Haag
  • Outplacement en loopbaanadvies in Rotterdam
  • Outplacement en loopbaanadvies Nieuwegein
  • Outplacement en loopbaanadvies Haarlem
  • Outplacement en loopbaanadvies Tiel
  • Outplacement en loopbaanadvies Dordrecht
  • Outplacement en loopbaanadvies in Tilburg
  • Outplacement en loopbaanadvies in Gouda
  • Outplacement en loopbaanadvies in Alkmaar
  • Outplacement en loopbaanadvies in Leiden
  • Outplacement en loopbaanadvies in Breda
  • Outplacement en loopbaanadvies in Den Haag
  • Outplacement en loopbaanadvies in Rotterdam
  • Outplacement en loopbaanadvies in Almere
  • Outplacement en loopbaanadvies in Hilversum
  • Outplacement en loopbaanadvies in Eindhoven
  • Outplacement en loopbaanadvies in Den Bosch

© 2019 · CareerAdvisor